До уваги керівників підприємств всіх форм власності та фізичних осіб-підприємців!
Управління праці та соціального захисту населення Печерської районної в місті Києві державної адміністрації (далі – Управління) повідомляє.
Законом України «Про Державний бюджет України на 2017 рік» від 21.12.2016 № 1801-VIII, що набув чинності з 01.01.2017 року, передбачена програма на виплату компенсації підприємствам установам, організаціям у межах середнього заробітку працівників, призваних на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період за 2014-2015 роки.
Постановою Кабінету Міністрів України від 12 квітня 2017 р. № 254 внесено зміни до постанови Кабінету Міністрів України від 4 березня 2015 р. № 105 «Про затвердження Порядку виплати компенсації підприємствам, установам, організаціям у межах середнього заробітку працівників, призваних на строкову військову службу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період або прийнятих на військову службу за контрактом у разі виникнення кризової ситуації, що загрожує національній безпеці, оголошення рішення про проведення мобілізації та (або) введення воєнного стану, а також працівникам, які були призвані на військову службу під час мобілізації, на особливий період та які підлягають звільненню з військової служби у зв’язку з оголошенням демобілізації, але продовжують військову службу у зв’язку з прийняттям на військову службу за контрактом» (Офіційний вісник України, 2015 р., № 22, ст.606, №90, ст.3039).
Відповідно до пункту 4 Порядку виплати компенсації за 2014-2015 роки підприємствам, установам, організаціям, фермерським господарствам, сільськогосподарським виробничим кооперативам незалежно від підпорядкування і форми власності та фізичним особам - підприємцям у межах середнього заробітку працівників, призваних на строкову військову службу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період або прийнятих на військову службу за контрактом у разі виникнення кризової ситуації, що загрожує національній безпеці, оголошення рішення про проведення мобілізації та (або) введення воєнного стану, а також працівникам, які були призвані на військову службу під час мобілізації, на особливий період та які підлягають звільненню з військової служби у зв’язку з оголошенням демобілізації, але продовжують військову службу у зв’язку з прийняттям на військову службу за контрактом, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 4 березня 2015 р. № 105 (із змінами (далі – Порядок № 105), для отримання компенсації з бюджету середнього заробітку підприємства, установи, організації, фермерські господарства, сільськогосподарські виробничі кооперативи незалежно від підпорядкування і форми власності та фізичні особи - підприємці протягом трьох місяців з дня набрання чинності постановою Кабінету Міністрів України від 12 квітня 2017 р. №254 “Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів Українивід 4 березня 2015 р. № 105” подають органові соціального захисту населення звіти про фактичні витрати на виплату компенсації з бюджету середнього заробітку працівникам за формою згідно з додатком 1, погоджені районним (міським) військовим комісаріатом або військовою частиною, що здійснювали призов працівників на військову службу, в частині підтвердження призову та проходження військової служби.
Підприємствам, установам, організаціям, що надали до Управління протягом 2016 року, відповідно до вимог Порядку № 105, Звіти (додаток 1 до Порядку № 105) за 2014 – 2015 роки ( в т.ч. грудень 2015 року) необхідно терміново повідомити Управління про зміни розрахункових рахунків на які перераховується компенсація, якщо такі відбулися.
За додатковою інформацією звертатися до Управління праці та соціального захисту населення Печерської районної в місті Києві державної адміністрації.
Адреса: м.Київ, вул. Цитадельна, 4/7, кім.8; телефон (044) 280-05-99. Прийомні години: понеділок, середа з 9.00 до 18.00, четвер 13.45-18.00, п`ятниця 9.00-13.00, обідня перерва 13.00 до 13.45.
Джерело: Управління праці та соціального захисту населення
Печерської районної в місті Києві державної адміністрації